가정의 달, 따뜻한 격려 뒤에 숨겨적 불편한 진실5월은 어버이날과 스승의 날이 있어 그 어느 때보다 '감사'와 '격려'의 메시지가 넘쳐나는 계절입니다. 많은 경영자분께서 직원들의 사기를 높이기 위해 따뜻한 말 한마디, 작은 선물, 혹은 깜짝 회식을 준비하곤 하십니다. 직원들의 노고를 인정해 주려는 그 마음은 분명 조직 운영에 있어 매우 소중한 가치입니다.하지만 현장에서 일하는 직원들의 마음을 깊이 들여다본 적이 있으신가요? 진정한 동기부여는 감성적인 접근만으로는 한계가 있습니다. 많은 경우, 직원들이 느끼는 직무 스트레스와 이직 고민의 근본 원인은 경영자의 따뜻한 말 한마디가 부족해서가 아니라, 오히려 '예측 불가능한 업무 환경'에서 오는 불안감인 경우가 많기 때문입니다.왜 '좋은 사장님' 밑에서도 직원..